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東芝デバイス&ストレージIDM

AT-E2【神奈川】EDA/設計メソドロジ開発エンジニア

  • 勤務地神奈川県川崎市
  • デバイス・プロセス・設計EDA・PDK・設計基盤
  • 中途
  • 年収 7,500,000円 〜
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公式ページ 2026/09/21 時点当サイト掲載 2026/09/21

仕事内容

半導体デジタル設計領域におけるEDA環境および設計メソドロジの高度化を担い、設計品質の向上と開発期間短縮に向けた設計基盤の強化を推進いただきます。設計現場の課題やニーズを起点に、EDAツールや設計フローの最適化を図り、開発効率向上に繋がる施策の企画・実行を担うポジションです。

具体的には以下の業務を担当いただきます。

  • EDA環境の構築・改善・運用(既存環境の最適化および新規ツール導入検討)
  • 設計フロー/メソドロジの開発および標準化の推進
  • 設計部門へのヒアリングを通じた課題抽出および改善施策の立案・実行
  • 設計品質向上・開発効率化に向けた技術課題の解決
  • EDAベンダーとの技術協議、導入交渉、運用調整(海外拠点との連携含む)
  • 設計インフラ部門と連携した開発プロセス全体の改善推進 また、単なる環境整備にとどまらず、設計現場の課題解決を通じて、開発効率や設計品質の向上を具体的な成果として実現していくことが期待されます。将来的には、次世代の設計基盤構想やEDA活用戦略の検討・推進にも携わっていただきます。

求めるスキル・経験

応募条件

必須

  • 以下いずれかの設計領域における実務経験 (論理設計、検証、物理設計、サインオフ、DFT、アナログ設計)
  • 設計フロー改善や自動化推進に関する経験
  • 関係部門と連携しながら課題解決を推進できるコミュニケーション能力

歓迎

  • EDA/設計メソドロジ開発に関する実務経験
  • EDAツールの評価
  • 導入に関する経験、及びベンダー側とのやり取りのご経験。
  • EDAベンダーまたはEDA関連企業におけるアプリケーションエンジニア/FAE/開発等の実務経験
  • 海外拠点または外部パートナーとの協業経験
  • デジタル設計またはアナログ設計に関する幅広い知見
募集要項の原文

求めるスキル・経験 必須要件

  • 以下いずれかの設計領域における実務経験 (論理設計、検証、物理設計、サインオフ、DFT、アナログ設計)
  • 設計フロー改善や自動化推進に関する経験
  • 関係部門と連携しながら課題解決を推進できるコミュニケーション能力 【歓迎】
  • EDA/設計メソドロジ開発に関する実務経験
  • EDAツールの評価・選定・導入に関する経験、及びベンダー側とのやり取りのご経験。
  • EDAベンダーまたはEDA関連企業におけるアプリケーションエンジニア/FAE/開発等の実務経験
  • 海外拠点または外部パートナーとの協業経験
  • デジタル設計またはアナログ設計に関する幅広い知見

勤務条件

勤務地
神奈川県川崎市
給与
給与 年収 7,500,000円 〜
勤務時間

勤務時間 8:30~17:15(休憩1時間、所定労働時間7時間45分)

※平均残業時間:20h程度

※会社/事業所により異なる場合があります

※フレックスタイム制度あり

※在宅勤務制度あり 就業時間 内は禁煙、喫煙所の使用は禁止としています 【配属会社概要】 会社名 東芝デバイス&ストレージ株式会社 本社所在地 〒212-8583 神奈川県川崎市幸区小向東芝町1番地 代表取締役社長 牛島 知巳 資本金 100億円 株主 株式会社 東芝(100%) 年間売上高 7,971億円(連結) 2022年度実績 従業員数 20,600人(連結)、3,400人(単独) 2023年3月末現在 会社情報 【会社名】 株式会社東芝 【商号】 株式会社東芝 【本社所在地】 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34 【創業】 1875年(明治8年)7月 【取締役社長】 島田 太郎(しまだ たろう) 【資本金】 2,014億4,900万円 【年間売上高】 3兆7,091億円(連結) 【従業員数】 94,051名(連結)

リモート
条件付き・要相談
勤務帯
日勤のみ
転勤
転勤の可能性あり

待遇・休日

待遇・福利厚生

福利厚生 寮・社宅制度あり、カフェテリアプラン制度あり 【退職金】 退職金制度あり、確定拠出年金制度あり 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【備考】

  • 業務の変更範囲:会社の指示する業務
  • 就業場所の変更範囲:会社の指示する場所 (労働者の自宅等リモートワークを行う場所を含む) 【その他】

休日・休暇

休日 年間休日126日、週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、特別休日 【休暇】 年次有給(初年度は入社月によって変動。半日取得可、最大24日付与、繰越制度あり)、その他休暇

東芝デバイス&ストレージの会社データ2021年度 時点

  • 3,673名従業員数
  • 892万円平均年間給与

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